
МТС
Менеджер по продукту (Мой МТС)
≈ 320 000 ₽
ориентир по грейду, до налогов
Вилка для Middle — 200–360 тыс. ₽
В финтехе обычно платят выше средней вилки.
Описание вакансии
Мы развиваем сегментные продукты МТС: молодёжь, нерезиденты, семья и высокодоходные клиенты. Витрины для них живут в приложении «Мой МТС», на сайте и в личном кабинете на сайте. Вы будете отвечать за рост сегментов на этих витринах, за конверсию подключения сегментных продуктов и за то, чтобы доля МТС в каждом сегменте росла быстрее рынка.
Чем предстоит заниматься
- разрабатывать дорожную карту развития сегментов на всех витринах
- готовить продуктовые концепты и бизнес-кейсы, защищать их перед стейкхолдерами
- проводить исследования (CustDev, CJM, анализ рынка и конкурентов) и находить точки роста
- формулировать гипотезы, запускать A/B-тесты и принимать решения по их результатам
- повышать конверсию подключения сегментных продуктов
- работать со Scrum-командой разработки и дизайна, вести delivery и запуски.
Мы ждём
- опыт работы Product Owner/менеджером по продукту от 3 лет в B2C-продуктах (мобильное приложение, сайт, ЛК)
- опыт развития витрин и воронок подключения: оптимизация лендингов, карточек продуктов и повышение конверсии
- проведение A/B-тестов: от формирования гипотезы и критериев успеха до оценки результатов
- проведение исследований: CustDev, построение CJM, поиск точек роста на основе данных
- уверенная работа с метриками и аналитикой (SQL, BI)
- опыт разработки стратегии, подготовки концептов и бизнес-кейсов.
- опыт запуска партнёрских продуктов и работы с внешними партнёрами
- умение работать со многими стейкхолдерами: маркетинг, бизнес-подразделения, юристы, дизайн, разработка
- опыт работы в Scrum-команде, знание Jira и Confluence.
Условия
- ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников
- страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
- прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников
- отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
- компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС
- мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких
- подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети
- собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Город: Москва
Опыт: 3-6 лет
Источник: job.mts.ru